Cg Bijli Vibhag Recruitment 2026 : छत्तीसगढ़ विद्युत विभाग में 1501 पदों पर भर्ती, ऑनलाइन आवेदन शुरू

छत्तीसगढ़ में सरकारी नौकरी की तैयारी कर रहे युवाओं के लिए बड़ी खुशखबरी है। छत्तीसगढ़ स्टेट पावर ट्रांसमिशन कंपनी लिमिटेड (CSPTCL) द्वारा Cg Bijli Vibhag Recruitment 2026 छत्तीसगढ़ की तीन विद्युत कंपनियों में विभिन्न पदों पर भर्ती के लिए आधिकारिक विज्ञापन जारी किया गया है। इस भर्ती के अंतर्गत छत्तीसगढ़ स्टेट पावर डिस्ट्रीब्यूशन कंपनी लिमिटेड (CSPDCL), छत्तीसगढ़ स्टेट पावर ट्रांसमिशन कंपनी लिमिटेड (CSPTCL) और छत्तीसगढ़ स्टेट पावर जनरेशन कंपनी लिमिटेड (CSPGCL) में कुल 1501 पदों पर नियुक्ति की जाएगी।

इस भर्ती में Assistant Engineer, Junior Engineer, Data Entry Operator, Attendant (Plant), Fire Officer, Security Officer, Stenographer, Assistant Pharmacist, Assistant Staff Nurse, Programmer, Medical Officer सहित कई पद शामिल हैं।

योग्य उम्मीदवार 06 नवंबर 2026 से ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं। आवेदन करने की अंतिम तिथि 26 नवंबर 2026 निर्धारित की गई है। इस भर्ती में 10वीं, 12वीं, ITI, डिप्लोमा, स्नातक, इंजीनियरिंग और संबंधित विषयों में उच्च शैक्षणिक योग्यता रखने वाले अभ्यर्थियों के लिए अवसर उपलब्ध हैं।

इस लेख में आपको छत्तीसगढ़ विद्युत विभाग भर्ती 2026 की पदवार वैकेंसी, शैक्षणिक योग्यता, आयु सीमा, वेतनमान, आवेदन शुल्क, चयन प्रक्रिया, परीक्षा पैटर्न और ऑनलाइन आवेदन की पूरी जानकारी दी गई है।

CG Bijli Vibhag Recruitment 2026 – मुख्य जानकारी

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CG Bijli Vibhag Recruitment 2026 – महत्वपूर्ण तिथियां

छत्तीसगढ़ विद्युत विभाग भर्ती 2026 के लिए ऑनलाइन आवेदन निर्धारित समय के अनुसार स्वीकार किए जाएंगे।

महत्वपूर्ण: आवेदन और शुल्क भुगतान की अंतिम समय सीमा 26 नवंबर 2026 को रात्रि 11:55 बजे है। अभ्यर्थियों को अंतिम दिन का इंतजार किए बिना आवेदन पूरा कर लेना चाहिए।

कुल पदों का विवरण

इस भर्ती को दो अलग-अलग विज्ञापनों के अंतर्गत जारी किया गया है।

1. Class-II भर्ती 2026 – पदवार वैकेंसी

Class-II के अंतर्गत इंजीनियरिंग, मेडिकल, अकाउंट्स, सुरक्षा और अन्य अधिकारी स्तर के पदों पर भर्ती की जाएगी।

Class-II के लिए शैक्षणिक योग्यता

1. Assistant Engineer (Mechanical)
मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय या संस्थान से Mechanical या Production Engineering में चार वर्षीय BE/B.Tech/B.Sc. Engineering/AMIE/PTDC डिग्री होनी चाहिए।

2. Assistant Engineer (Electrical)
Electrical, Electrical & Electronics अथवा Electrical & Instrumentation Engineering में चार वर्षीय इंजीनियरिंग डिग्री आवश्यक है।

3. Assistant Engineer (Electronics)
Electronics, Electronics & Telecommunication अथवा Electronics & Instrumentation में चार वर्षीय इंजीनियरिंग डिग्री होनी चाहिए।

4. Assistant Engineer (Computer Science / IT)
Computer Science या Information Technology में चार वर्षीय BE/B.Tech/B.Sc. Engineering/AMIE/PTDC डिग्री आवश्यक है।

5. Assistant Engineer (Civil)
Civil Engineering में चार वर्षीय इंजीनियरिंग डिग्री होनी चाहिए।

6. Fire Officer
National Fire Service College, Nagpur अथवा UGC/AICTE से मान्यता प्राप्त संस्थान से Fire Engineering में स्नातक डिग्री आवश्यक है।

7. Security Officer
किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से किसी भी विषय में स्नातक डिग्री के साथ निम्न में से निर्धारित पद पर कम से कम 3 वर्ष का अनुभव होना चाहिए:

• Army/Navy/Air Force में Captain या समकक्ष पद।
• Paramilitary Force में Assistant Commandant।
• Police Department में Deputy Superintendent of Police।

8. Shift Chemist
UGC मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से नियमित रूप में M.Sc. Chemistry में न्यूनतम द्वितीय श्रेणी आवश्यक है।

9. Programmer
Computer Science/Information Technology में चार वर्षीय इंजीनियरिंग डिग्री अथवा MCA डिग्री आवश्यक है।

10. Accounts Officer / Assistant Manager (F&A)
Chartered Accountant (CA) अथवा Cost and Management Accountant (CMA/ICWA) होना आवश्यक है।

11. Medical Officer
मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से MBBS डिग्री तथा Medical Council में पंजीकरण होना चाहिए।

2. Class-III एवं Class-IV भर्ती 2026 – पदवार वैकेंसी

इस वर्ग में तकनीकी, गैर-तकनीकी, कंप्यूटर, मेडिकल, सुरक्षा और ITI ट्रेड के पद शामिल हैं।

CSPGCL – पदवार वैकेंसी

CSPTCL – पदवार वैकेंसी

CSPDCL – पदवार वैकेंसी

तीनों कंपनियों के लिए संयुक्त पद

इस प्रकार Class-III एवं Class-IV के अंतर्गत 1306 पदों पर भर्ती की जाएगी।

शैक्षणिक योग्यता – Class-III एवं Class-IV

1. Junior Engineer (Mechanical)
Mechanical या Production Engineering में तीन वर्षीय डिप्लोमा अथवा चार वर्षीय इंजीनियरिंग डिग्री होनी चाहिए।

2. Junior Engineer (Electrical)
Electrical, Electrical & Electronics या Electrical & Instrumentation में तीन वर्षीय डिप्लोमा अथवा चार वर्षीय इंजीनियरिंग डिग्री आवश्यक है।

3. Junior Engineer (Electronics)
Electronics, Electronics & Telecommunication या Electronics & Instrumentation में डिप्लोमा अथवा इंजीनियरिंग डिग्री होनी चाहिए।

4. Junior Engineer (Computer Science / IT)
Computer Science या Information Technology में तीन वर्षीय डिप्लोमा अथवा चार वर्षीय इंजीनियरिंग डिग्री आवश्यक है।

5. Junior Engineer (Civil)
Civil Engineering में तीन वर्षीय डिप्लोमा अथवा चार वर्षीय इंजीनियरिंग डिग्री होनी चाहिए।

6. Sub Fire Officer
UGC/AICTE मान्यता प्राप्त संस्थान से Chemistry विषय के साथ स्नातक डिग्री तथा National Fire Service College, Nagpur अथवा उससे संबद्ध संस्थान से Station Officers Course या Sub-Officers Course उत्तीर्ण होना चाहिए।

7. Security Inspector
किसी भी विषय में स्नातक डिग्री के साथ Police Department में Inspector, Paramilitary/Home Guards में Company Commander या सेना में Subedar अथवा समकक्ष पद पर न्यूनतम 3 वर्ष का अनुभव आवश्यक है।

8. Security Sub Inspector
किसी भी विषय में स्नातक डिग्री तथा Police Department में Sub-Inspector, Paramilitary/Home Guards में Platoon Commander या सेना में Naib Subedar अथवा समकक्ष पद पर न्यूनतम 3 वर्ष का अनुभव होना चाहिए।

9. Data Entry Operator (DEO)
निम्न में से निर्धारित योग्यता आवश्यक है:

• Computer Science/IT में BE/B.Tech अथवा संबंधित विषय में मास्टर डिग्री।
• Computer Science/IT में B.Sc., BCA अथवा संबंधित मास्टर डिग्री।
• अन्य विषयों में स्नातक के साथ निर्धारित Computer Science/IT/Modern Office Management का तीन वर्षीय कोर्स।
• DCA का एक वर्षीय डिप्लोमा।
• ITI से COPA का एक वर्षीय कोर्स।
• PGDCA का एक वर्षीय कोर्स।
• छत्तीसगढ़ शीघ्रलेखन मुद्रलेखन परीक्षा परिषद द्वारा जारी हिंदी एवं अंग्रेजी टाइपिंग में न्यूनतम 5000 Key Depressions Per Hour का प्रमाणपत्र।

10. Stenographer Grade-III (English)
निर्धारित कंप्यूटर शैक्षणिक योग्यता के साथ अंग्रेजी शॉर्टहैंड में 100 शब्द प्रति मिनट की गति का प्रमाणपत्र आवश्यक है। इसके अतिरिक्त 10,000 Key Depressions Per Hour की निर्धारित टाइपिंग योग्यता भी विज्ञापन के अनुसार आवश्यक है।

11. Stenographer Grade-III (Hindi)
निर्धारित कंप्यूटर योग्यता के साथ हिंदी शॉर्टहैंड में 100 शब्द प्रति मिनट की गति का प्रमाणपत्र आवश्यक है। हिंदी टाइपिंग में न्यूनतम 10,000 Key Depressions Per Hour की योग्यता भी आवश्यक है।

12. Assistant Law Officer
UGC मान्यता प्राप्त संस्थान से न्यूनतम द्वितीय श्रेणी में Bachelor of Laws (LLB) डिग्री तथा Bar Council में पंजीकरण आवश्यक है।

13. Assistant Industrial Relation Officer
Sociology/Social Science में न्यूनतम द्वितीय श्रेणी में मास्टर डिग्री अथवा Master of Social Work (MSW) आवश्यक है।

14. Assistant Lab Technician

• 12वीं में Biology, Physics और Chemistry विषय।
• सरकारी संस्थान से DMLT/BMLT Pathology Technician कोर्स।
• छत्तीसगढ़ पैरामेडिकल काउंसिल में वैध पंजीकरण।

15. Assistant Pharmacist

• 12वीं में Physics एवं Chemistry विषय।
• मान्यता प्राप्त संस्थान से Pharmacy में डिप्लोमा अथवा डिग्री।
• Pharmacy Act, 1948 के अंतर्गत छत्तीसगढ़ में वैध Pharmacist Registration।

16. Assistant Staff Nurse
B.Sc. Nursing, P.B.B.Sc. Nursing अथवा General Nursing and Senior Midwifery प्रशिक्षण तथा छत्तीसगढ़ नर्सिंग काउंसिल में वैध पंजीकरण आवश्यक है।

17. Assistant Radiographer

• 12वीं में Biology, Physics और Chemistry।
• मान्यता प्राप्त संस्थान से Radiography (X-ray) में दो वर्षीय डिप्लोमा/प्रमाणपत्र।
• छत्तीसगढ़ पैरामेडिकल काउंसिल में वैध पंजीकरण।

18. Assistant Dresser

• 12वीं में Biology, Physics और Chemistry।
• सरकारी संस्थान, मेडिकल कॉलेज या जिला अस्पताल से Plaster, Orthopedic एवं Dresser Techniques में डिप्लोमा/प्रमाणपत्र।
• छत्तीसगढ़ पैरामेडिकल काउंसिल में वैध पंजीकरण।

19. Assistant ECG Technician
12वीं में Biology, Physics और Chemistry के साथ सरकारी संस्थान से ECG/ICCU Technician कोर्स तथा छत्तीसगढ़ पैरामेडिकल काउंसिल में वैध पंजीकरण आवश्यक है।

20. Attendant (Plant) Grade-III

21. Fire Attendant Grade-II
12वीं उत्तीर्ण होना चाहिए तथा Chemistry विषय के साथ NCC ‘B’ या ‘C’ प्रमाणपत्र आवश्यक है।

महत्वपूर्ण: उपरोक्त योग्यताओं में निर्धारित विश्वविद्यालय, संस्थान, AICTE, UGC और संबंधित काउंसिल की मान्यता तथा पंजीकरण की शर्तें लागू होंगी। आवेदन से पहले संबंधित पद की मूल अधिसूचना अवश्य देखें।

आयु सीमा – CG Bijli Vibhag Recruitment 2026

आयु की गणना 01 जनवरी 2026 के आधार पर की जाएगी।

अन्य महत्वपूर्ण शर्तें:

• उपरोक्त आयु सीमा में छत्तीसगढ़ राज्य के निवासियों के लिए निर्धारित श्रेणीवार नियम लागू होंगे।
• कई Class-II पदों के लिए अन्य राज्य के उम्मीदवारों की अधिकतम आयु 30 वर्ष निर्धारित है।
• Class-III एवं Class-IV पदों के लिए केवल छत्तीसगढ़ राज्य के मूल निवासी आवेदन कर सकते हैं।
• अधिकतम आयु सभी लागू छूट मिलाकर 45 वर्ष तक होगी, जहां लागू हो।
• भूतपूर्व सैनिकों को छत्तीसगढ़ शासन के नियमानुसार आयु में छूट मिलेगी।

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वेतनमान – CG Bijli Vibhag Vacancy 2026

छत्तीसगढ़ विद्युत विभाग में चयनित उम्मीदवारों को निर्धारित Pay Matrix के अनुसार वेतन दिया जाएगा।

नोट: यह न्यूनतम बेसिक पे है। अन्य भत्ते और वेतन संबंधी लाभ कंपनी के लागू नियमों के अनुसार मिलेंगे।

आवेदन शुल्क – Application Fee

CG Bijli Vibhag Recruitment 2026

इस भर्ती में आवेदन शुल्क ऑनलाइन माध्यम से जमा करना होगा।

1. उच्च वेतनमान वाले पदों का आवेदन शुल्क

Assistant Engineer, Fire Officer, Security Officer, Shift Chemist, Programmer, Accounts Officer, Medical Officer, Assistant Law Officer, Assistant Industrial Relation Officer, Junior Engineer, Sub Fire Officer, Security Inspector एवं Security Sub Inspector आदि पदों के लिए शुल्क:

2. अन्य Class-III एवं Class-IV पदों का आवेदन शुल्क

Stenographer, Assistant Lab Technician, Assistant Pharmacist, Assistant Staff Nurse, Assistant Radiographer, Data Entry Operator, Assistant Dresser, Assistant ECG Technician, Attendant (Plant) एवं Fire Attendant पदों के लिए:

शुल्क भुगतान का माध्यम: Debit Card, Credit Card, Net Banking और UPI।

छत्तीसगढ़ विद्युत कंपनियों के पात्र विभागीय कर्मचारियों को आवेदन शुल्क से छूट दी गई है।

चयन प्रक्रिया – Selection Process

छत्तीसगढ़ विद्युत विभाग भर्ती में उम्मीदवारों का चयन ऑनलाइन कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT), शारीरिक परीक्षण, कौशल परीक्षा, दस्तावेज सत्यापन और इंटरव्यू के माध्यम से पद के अनुसार किया जाएगा।

1. Online Computer Based Test (CBT)

सभी पदों के लिए ऑनलाइन CBT निर्धारित है।

परीक्षा का पैटर्न:

2. परीक्षा का सिलेबस एवं विषयवार प्रश्न

Part-I में 80 प्रश्न संबंधित पद के Professional Subject से होंगे और Part-II में उपरोक्त सामान्य विषयों को मिलाकर 20 प्रश्न होंगे।

3. न्यूनतम उत्तीर्ण अंक

प्रत्येक सही उत्तर के लिए 1 अंक और प्रत्येक गलत उत्तर के लिए 0.25 अंक काटे जाएंगे।

4. Physical Test – शारीरिक परीक्षण

Fire Officer, Security Officer, Sub Fire Officer, Security Inspector, Security Sub Inspector एवं Fire Attendant Grade-II जैसे निर्धारित पदों के लिए शारीरिक फिटनेस की जांच की जाएगी।

विज्ञापन में निर्धारित शारीरिक मानक:

इसके अतिरिक्त:

• उम्मीदवार शारीरिक रूप से स्वस्थ होना चाहिए।
• Knock-knees और Flat Feet जैसी समस्याएं नहीं होनी चाहिए।
• शरीर में Internal Rod Implantation नहीं होना चाहिए।
• प्राथमिक रंगों की पहचान करने में सक्षम होना चाहिए।
• Night Blindness और Color Blindness नहीं होना चाहिए।
• मेडिकल फिटनेस आवश्यक होगी।

5. Stenographer Skill Test

Stenographer Grade-III English एवं Hindi पदों के लिए CBT के बाद शॉर्टहैंड और टाइपिंग टेस्ट होगा।

Shorthand Examination:

• कुल अंक: 100
• समय: 60 मिनट
• डिक्टेशन: 5 मिनट में 500 शब्द
• नोट्स पढ़ने के लिए: 10 मिनट
• टाइपिंग के लिए: 45 मिनट
• UR/OBC के लिए न्यूनतम 40 अंक।
• SC/ST के लिए न्यूनतम 30 अंक।

इसके अतिरिक्त कंप्यूटर आधारित टाइपिंग टेस्ट 10,000 Key Depressions का होगा, जिसके कुल 50 अंक हैं। इसमें न्यूनतम 30 अंक प्राप्त करना आवश्यक है।

6. Data Entry Operator Skill Test

Data Entry Operator पद के लिए हिंदी एवं अंग्रेजी दोनों भाषाओं में कंप्यूटर आधारित टाइपिंग टेस्ट लिया जाएगा।

• अंग्रेजी टाइपिंग: 50 अंक।
• हिंदी टाइपिंग: 50 अंक।
• न्यूनतम गति: 5000 Key Depressions Per Hour।
• दोनों भाषाओं की परीक्षा में अलग-अलग न्यूनतम 30 अंक आवश्यक हैं।

7. Interview

Assistant Engineer, Accounts Officer, Medical Officer, Programmer, Shift Chemist, Fire Officer और Security Officer के लिए निर्धारित चयन प्रक्रिया में इंटरव्यू भी शामिल है।

इंटरव्यू कुल 10 अंकों का होगा।

पदवार चयन प्रक्रिया का सारांश

अंतिम मेरिट सूची संबंधित पद की निर्धारित चयन प्रक्रिया के आधार पर तैयार की जाएगी।

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आवेदन कैसे करें? – How to Apply Online

CG Bijli Vibhag Recruitment 2026

छत्तीसगढ़ विद्युत विभाग भर्ती 2026 के लिए ऑनलाइन आवेदन करने के लिए नीचे दिए गए चरणों का पालन करें।

1. सबसे पहले छत्तीसगढ़ विद्युत विभाग की आधिकारिक वेबसाइट https://cspc.co.in पर जाएं।
2. वेबसाइट पर Recruitment या Career सेक्शन खोलें।
3. CSPDCL, CSPTCL एवं CSPGCL Recruitment 2026 का विज्ञापन खोजें।
4. संबंधित पद और विज्ञापन के अनुसार Online Application लिंक पर क्लिक करें।
5. अपना नाम, जन्मतिथि, मोबाइल नंबर और ईमेल आईडी जैसी जानकारी भरें।
6. शैक्षणिक योग्यता एवं अन्य आवश्यक जानकारी दर्ज करें।
7. अपनी श्रेणी और पद के अनुसार आवेदन शुल्क जमा करें।
8. आवश्यक दस्तावेज और फोटो/हस्ताक्षर निर्धारित प्रारूप में अपलोड करें।
9. आवेदन फॉर्म को अच्छी तरह जांचने के बाद Final Submit करें।
10. आवेदन फॉर्म का प्रिंटआउट या PDF सुरक्षित रखें।

विशेष सलाह: एक ही पद के लिए बार-बार रजिस्ट्रेशन न करें। एक से अधिक रजिस्ट्रेशन करने पर आवेदन निरस्त किया जा सकता है।

आवश्यक दस्तावेज

ऑनलाइन आवेदन और दस्तावेज सत्यापन के लिए निम्न दस्तावेज तैयार रखें:

1. 10वीं की अंकसूची एवं प्रमाणपत्र।
2. 12वीं की अंकसूची एवं प्रमाणपत्र।
3. ITI/डिप्लोमा/डिग्री प्रमाणपत्र।
4. जाति प्रमाणपत्र (यदि लागू हो)।
5. छत्तीसगढ़ निवास प्रमाणपत्र।
6. आधार कार्ड अथवा अन्य फोटो पहचान पत्र।
7. पासपोर्ट साइज फोटो।
8. हस्ताक्षर।
9. संबंधित पद का अनुभव प्रमाणपत्र (जहां आवश्यक हो)।
10. संबंधित काउंसिल का पंजीकरण प्रमाणपत्र (जहां आवश्यक हो)।
11. भूतपूर्व सैनिक प्रमाणपत्र (यदि लागू हो)।
12. खेल प्रमाणपत्र (यदि लागू हो)।
13. सरकारी/PSU कर्मचारी होने पर NOC (दस्तावेज सत्यापन के समय)।

छत्तीसगढ़ निवास एवं आरक्षण संबंधी महत्वपूर्ण जानकारी

1. Class-III एवं Class-IV के लिए केवल छत्तीसगढ़ के मूल निवासी आवेदन कर सकते हैं।
2. SC/ST/OBC/PwD एवं Sports Quota का आरक्षण छत्तीसगढ़ राज्य के निवासियों के लिए निर्धारित नियमों के अनुसार लागू होगा।
3. छत्तीसगढ़ मूल निवासी महिला उम्मीदवारों को 30% क्षैतिज एवं कंपार्टमेंटवार आरक्षण दिया जाएगा।
4. भूतपूर्व सैनिकों के लिए Class-III में 10% तथा Class-IV में 20% पद क्षैतिज एवं कंपार्टमेंटवार आरक्षित हैं।
5. SC/ST उम्मीदवारों को दस्तावेज सत्यापन के समय स्थायी जाति प्रमाणपत्र (PCC) एवं निर्धारित शपथपत्र देना होगा।
6. OBC उम्मीदवारों को PCC, नवीनतम आय प्रमाणपत्र और Non-Creamy Layer प्रमाणपत्र देना होगा।

विभागीय कर्मचारियों के लिए विशेष जानकारी

छत्तीसगढ़ की विद्युत कंपनियों में नियमित रूप से कार्यरत कर्मचारी, जिन्होंने न्यूनतम एक वर्ष की नियमित सेवा पूरी कर ली है और निर्धारित शैक्षणिक योग्यता पूरी करते हैं, विभागीय उम्मीदवार के रूप में आवेदन कर सकते हैं।

• विभागीय कर्मचारियों के लिए अधिकतम आयु सीमा लागू नहीं होगी।
• आवेदन शुल्क से छूट दी गई है।
• उनके लिए अलग से पद आरक्षित नहीं हैं।
• आवेदन का प्रिंटआउट एवं आवश्यक दस्तावेज संबंधित विभागीय अधिकारी के माध्यम से निर्धारित समय में जमा करने होंगे।
• विभागीय जांच, लोकायुक्त या आपराधिक प्रकरण लंबित होने अथवा दंड अवधि में होने पर उम्मीदवारी पर विचार नहीं किया जाएगा।

महत्वपूर्ण नियम एवं शर्तें

1. परीक्षा केंद्र: ऑनलाइन CBT के लिए रायपुर, बिलासपुर, दुर्ग-भिलाई, अंबिकापुर एवं जगदलपुर निर्धारित किए गए हैं। आवश्यकता के अनुसार अन्य केंद्र भी निर्धारित किए जा सकते हैं।

2. दस्तावेज सत्यापन: Document Verification, Physical Test और Interview रायपुर में आयोजित किए जाएंगे।

3. कंपनी का चयन: जिन पदों के लिए तीनों विद्युत कंपनियों में नियुक्ति का विकल्प है, उम्मीदवारों को आवेदन में कंपनी की प्राथमिकता 1, 2 और 3 देनी होगी। अंतिम मेरिट एवं रिक्त पदों के अनुसार कंपनी आवंटित की जाएगी।

4. मेडिकल फिटनेस: चयनित उम्मीदवारों को निर्धारित मेडिकल बोर्ड से मेडिकल फिटनेस प्रमाणपत्र प्रस्तुत करना होगा।

5. चार वर्ष की सेवा एवं सिक्योरिटी डिपॉजिट: चयनित उम्मीदवारों को न्यूनतम चार वर्ष की सेवा के लिए निर्धारित बॉन्ड निष्पादित करना होगा।

निर्धारित चार वर्ष की सेवा अवधि पूरी होने के बाद नियमानुसार आवेदन करने पर सिक्योरिटी डिपॉजिट वापस किया जाएगा।

6. परीक्षा में नेगेटिव मार्किंग: प्रत्येक गलत उत्तर पर 0.25 अंक काटे जाएंगे।

7. एडमिट कार्ड: एडमिट कार्ड पंजीकृत ईमेल पर भेजा जाएगा तथा वेबसाइट से भी डाउनलोड किया जा सकेगा।

8. परीक्षा में प्रतिबंधित सामग्री: मोबाइल फोन, कैलकुलेटर, डिजिटल डायरी, नोट्स, किताबें और अन्य इलेक्ट्रॉनिक उपकरण परीक्षा केंद्र में प्रतिबंधित हैं।

9. परीक्षा की शिफ्ट: एक से अधिक शिफ्ट में CBT आयोजित होने की स्थिति में Normalization लागू किया जाएगा।

10. भर्ती में बदलाव: कंपनी को पदों की संख्या बढ़ाने, घटाने या भर्ती प्रक्रिया निरस्त करने का अधिकार है।

महत्वपूर्ण लिंक – Important Links

CG Bijli Vibhag Recruitment 2026

छत्तीसगढ़ सरकारी नौकरी से जुड़ी अन्य जानकारी

छत्तीसगढ़ में निकलने वाली अन्य सरकारी भर्तियों, प्रवेश पत्र, परीक्षा परिणाम और सिलेबस की जानकारी के लिए नीचे दिए गए पेज भी देखें:
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CG Bijli Vibhag Recruitment 2026 – महत्वपूर्ण प्रश्न (FAQs)

CG Bijli Vibhag Recruitment 2026

छत्तीसगढ़ विद्युत विभाग भर्ती 2026 राज्य के युवाओं के लिए एक बड़ा रोजगार अवसर है। इस भर्ती में इंजीनियरिंग, ITI, कंप्यूटर, मेडिकल, अकाउंट्स, सुरक्षा और अन्य तकनीकी एवं गैर-तकनीकी क्षेत्रों के उम्मीदवारों के लिए अलग-अलग पद उपलब्ध हैं।

यदि आप निर्धारित शैक्षणिक योग्यता और आयु सीमा पूरी करते हैं, तो 26 नवंबर 2026 से पहले अपना ऑनलाइन आवेदन अवश्य पूरा करें। आवेदन करने से पहले संबंधित पद की योग्यता, अनुभव, आरक्षण, शारीरिक मानक और अन्य नियमों को आधिकारिक विस्तृत विज्ञापन से जरूर जांच लें।

महत्वपूर्ण सूचना: यह जानकारी CSPTCL द्वारा जारी 05 नवंबर 2026 के विस्तृत भर्ती विज्ञापन के आधार पर तैयार की गई है। रिक्तियों में परिवर्तन या अन्य संशोधन होने पर आधिकारिक वेबसाइट पर जारी सूचना ही मान्य होगी।